崗位要求：
1、業(yè)務(wù)運營支持：負(fù)責(zé)城市前、中、后臺綜合性的業(yè)務(wù)運作，為地區(qū)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供價值性戰(zhàn)略支持與相關(guān)意見指導(dǎo)；
2、計劃制定：基于集團業(yè)務(wù)總體發(fā)展戰(zhàn)略，進行目標(biāo)拆解和方案的制定，監(jiān)督把控發(fā)展節(jié)奏，并落地閉環(huán)；
3、做好競對調(diào)研和信息整合，通過制定合理的業(yè)務(wù)推廣方案，支持業(yè)務(wù)完成規(guī)模拓展和市占覆蓋的提升；
4、支持地區(qū)團隊搭建、人員管理與培訓(xùn)考核，針對業(yè)務(wù)開展過程中的疑難給予正確地指導(dǎo)和糾偏；
5、有效鏈接集團各職能的其他業(yè)務(wù)模塊，協(xié)同做好區(qū)域性的任務(wù)績效指標(biāo)，進而助力目標(biāo)達成；
6、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與賦能?支持人力定期為業(yè)務(wù)門店進行業(yè)務(wù)賦能，配合人力協(xié)助招聘渠道的管理與維護，人員招聘與甄選，提供符合業(yè)務(wù)發(fā)展需要的人力資源支持。
任職要求： ?
1、需要有二手經(jīng)紀(jì)工作經(jīng)驗。
2、本科及以上學(xué)歷，有數(shù)據(jù)思維，樂于分享。優(yōu)秀者可以放寬至大專。 ?
3、具備良好的語言表達能力和應(yīng)變能力，有較強的業(yè)務(wù)賦能能力?。
