職位描述：
1、負(fù)責(zé)智能座艙項目的性能穩(wěn)定性測試框架設(shè)計
2、統(tǒng)籌項目性能穩(wěn)定性測試的執(zhí)行開展，評估測試工作量，合理分配測試人員、測試設(shè)備和測試時間，確保測試團(tuán)隊具備必要的技能和工具，以高效完成測試任務(wù)
3、定期跟蹤測試進(jìn)度，評估測試工作是否按計劃進(jìn)行，對測試進(jìn)度進(jìn)行必要的調(diào)整，以確保測試工作的按時完
4、各車廠性能穩(wěn)定性測試任務(wù)的協(xié)調(diào)及推進(jìn)
5、性能穩(wěn)定性測試資源、風(fēng)險及依賴項的識別、協(xié)調(diào)
6、招募、選拔和培訓(xùn)性能穩(wěn)定性測試人員，建立一支高效、專業(yè)的測試團(tuán)隊
7、關(guān)注性能穩(wěn)定性測試領(lǐng)域的前沿技術(shù)和趨勢，推動測試團(tuán)隊的技術(shù)創(chuàng)新
職位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，電子信息、通信、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、自動化等相關(guān)專業(yè)
2、具備智能座艙產(chǎn)品測試相關(guān)的理論知識、掌握產(chǎn)品測試所需的測試工具
3、對智能座艙的功能、架構(gòu)及性能有深入了解，有5年以上的性能穩(wěn)定性項目測試經(jīng)驗，具有智能座艙性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先
4、掌握性能穩(wěn)定性的測試方法論，如負(fù)載測試、壓力測試等
