有些人，特別喜歡跟領導走得特別近，而有些人，總是喜歡跟領導保持著距離。要和領導保持一定的距離，上海獵頭講有這5大好處。
一、讓領導保持新鮮---才會對你有所關(guān)注
當領導對一個員工了解得非常透徹時，基本上就已經(jīng)死死的控制住了這個員工，也就是說領導已經(jīng)對這個員工失去了新鮮度。這樣的結(jié)果是，被領導揮之即來，揮之即去，基本上沒有主動權(quán)了。解決這個問題的最好方法就是跟領導保持距離，你意下如何呢？
二、為自己爭取時間---不會給自己找麻煩
跟領導走得太近，一旦領導給你安排什么任務時，你除了接受就沒有思考的時間了。萬一這個任務你不能勝任時，到最后不就騎虎難下，自己給自己找麻煩了嗎？所以跟領導保持一定的距離，給自己爭取一些時間，可以避免這種尷尬的發(fā)生！
三、避免同事去瞎想---減少各種誤會發(fā)生
職場并不只需要你考慮你跟領導的關(guān)系，還需要你考慮跟其他同事間的關(guān)系。當你跟領導走得過近，那么其他同事會怎么想，背后會怎么去說你？既然你不會像他們所說的那樣，但是這種誤會一旦發(fā)生，就很難去解釋清楚。所以還是保持一定的距離好！
四、減少被領導惦記---可以讓你輕松一點
都知道職場如戰(zhàn)場，過得一點都不輕松。要是你跟領導走得過近，那么領導一直惦記著的肯定就是你。不管是好事還是壞事，一旦領導需要有人去解決時，心中想起的第一個人也肯定會是你。那你是不是要比其他同事勞累許多呢？還不如保持一定的距離好！
五、維護基本的規(guī)則---就不會被潛規(guī)則
都知道職場存在著潛規(guī)則，只要你跟領導保持應有的關(guān)系，不跟他走得過近，就不會被輕易的潛規(guī)則。想必大家都應該知道被潛規(guī)則后，會發(fā)生些什么事情。那不僅會影響你個人的職業(yè)發(fā)展，說不定還會對你的身心健康起到一定的危害。作為員工，你要小心！
