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獵頭職位

  • 研發(fā)設(shè)計總監(jiān)40-55萬

    職位描述： 負責(zé)主抓建筑前期的方案設(shè)計管理工作

  • 投融資區(qū)域總經(jīng)理40-55萬

    職位描述： 根據(jù)公司融資政策和現(xiàn)有資產(chǎn)或項目，制定融資方案，能實施并達成融資目標。

  • 債券一級部門團隊長60-100萬

    職責(zé)描述： 1、負責(zé)團隊債券、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)的承攬工作；

  • 風(fēng)險管理部總經(jīng)理100-150萬

    職位描述： 1、負責(zé)協(xié)助公司CRO建立健全整體風(fēng)險管理體系，統(tǒng)籌各類風(fēng)險管理事項，建立風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險管理流程，宣導(dǎo)風(fēng)險管理文化，完善風(fēng)險管理系統(tǒng)。

  • 場外衍生品項目經(jīng)理35-50萬

    場外衍生產(chǎn)品的詢價、報價和避險交易；新型衍生產(chǎn)品的設(shè)計與定價，以及定價和避險模型的開發(fā)、維護和持續(xù)優(yōu)化

  • 分公司總經(jīng)理50-80萬

    全面負責(zé)分支機構(gòu)的經(jīng)營管理工作，嚴格遵守并執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，合法合規(guī)經(jīng)營。負責(zé)制定和組織實施分支機構(gòu)工作計劃，完成公司下達的各項經(jīng)營指標和工作任務(wù)。

  • 合規(guī)崗30-45萬

    對部門制定的各項業(yè)務(wù)制度及流程進行合規(guī)檢查，使部門業(yè)務(wù)運作程序化、規(guī)范化；檢查本部門業(yè)務(wù)制度、流程的執(zhí)行情況，監(jiān)督業(yè)務(wù)系統(tǒng)和日常業(yè)務(wù)的開展情況，評估本部門經(jīng)營活動中的合規(guī)風(fēng)險，并針對本部門內(nèi)部的合規(guī)風(fēng)險提出相應(yīng)解決建議；

  • 高級信托經(jīng)理50-80萬

    負責(zé)信托項目的承做和存續(xù)期管理工作。

  • 風(fēng)控崗30-45萬

    組織完善資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)市場、信用、流動性、操作等風(fēng)險的管理機制；參與制定準入標準或風(fēng)控標準，并負責(zé)設(shè)置資管業(yè)務(wù)系統(tǒng)的風(fēng)控參數(shù)或閾值；

  • 機構(gòu)銷售40-60萬

    在指定區(qū)域內(nèi)負責(zé)機構(gòu)客戶的開發(fā)和維護；完成公司下達的賣方研究業(yè)務(wù)銷售工作。向區(qū)域內(nèi)的證券投資機構(gòu)客戶提供專業(yè)化的產(chǎn)品服務(wù)，協(xié)調(diào)各方細化產(chǎn)品設(shè)計方案，積極協(xié)調(diào)產(chǎn)品銷售。

  • 債券承攬35-80萬

    1、負責(zé)公司債、企業(yè)債、資產(chǎn)證券化等標準固定收益業(yè)務(wù)的市場拓展、項目承攬工作；

  • 債券承攬50-80萬

    主要負責(zé)債權(quán)融資項目的業(yè)務(wù)拓展、項目承攬等工作； 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類資源，開發(fā)拓展及維護承銷客戶關(guān)系

  • 資產(chǎn)管理總經(jīng)理180-250萬

    1、負責(zé)資產(chǎn)管理總部的整體工作，完成公司經(jīng)營管理層下達的對本部門各項經(jīng)營指標任務(wù)；

  • 場內(nèi)期權(quán)交易崗35-50萬

    負責(zé)場內(nèi)期權(quán)的做市/自營交易，完成交易策略的開發(fā)及實施；對市場行情及波動率曲面進行研究分析

  • 投行熟手35-50萬

    1、負責(zé)投行IPO、再融資、并購重組、項目的承攬、承做。 2、負責(zé)協(xié)調(diào)項目運作過程內(nèi)外部關(guān)系處理協(xié)調(diào)。

  • 高級TA崗35-50萬

    負責(zé)基金產(chǎn)品的TA注冊登記、資金清算運營管理工作；參與復(fù)雜產(chǎn)品設(shè)計，TA系統(tǒng)需求規(guī)劃設(shè)計；

  • 公司自營業(yè)務(wù)分管副總裁180-200萬

    分管公司自營投資業(yè)務(wù)。

  • 高級估值核算40-50萬

    熟悉掌握資管行業(yè)內(nèi)復(fù)雜產(chǎn)品、創(chuàng)新結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的設(shè)計方案與運營操作；5年以上資產(chǎn)管理行業(yè)的基金估值經(jīng)驗或者5年以上資產(chǎn)管理行業(yè)系統(tǒng)供應(yīng)商開發(fā)運維經(jīng)驗

  • 信息披露和財務(wù)分析35-40萬

    1、定期報告編制（含合并報表）及信息披露工作； 2、各監(jiān)管數(shù)據(jù)編制及報送；

  • 融資經(jīng)理30-37萬

    職位描述： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立健全投融資機制。

  • 副總裁64-78萬

    職位要求： 1、年齡40歲以下，金融經(jīng)濟、財會、計算機、電子信息、材料工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
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