獵頭職位
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工作職責:
1、負責債券回購業(yè)務相關制度制定,及時了解監(jiān)管要求及行業(yè)動態(tài);
2、熟悉債券回購業(yè)務,負責培訓和指導分支機構開展相關業(yè)務;
3、負責債券回購業(yè)務開通流程管理和債券回購業(yè)務權限與參數(shù)管理;
4、負責債券回購業(yè)務盯市與應急;
5、負責債券回購業(yè)務壓力測試和制定相關風險管控措施;
6、負責與監(jiān)管機構業(yè)務對接,處理相關文件或數(shù)據(jù)報送工作;
7、其他領導交辦工作。
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工作職責:
1、負責引進優(yōu)質(zhì)公募基金管理人,并維護代銷合作關系;
2、負責公募基金代銷業(yè)務商務談判及落實;
3、負責統(tǒng)籌安排公募產(chǎn)品經(jīng)理開展日常事務性工作(包括管理人準入、產(chǎn)品準入、產(chǎn)品上架等),保障公募產(chǎn)品代銷業(yè)務順利開展;
4、負責組織與公募基金相關的培訓活動,包括分支機構營銷技能提升培訓、客戶投資者教育培訓等;
5、完成上級領導交辦的其他工作。
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工作職責:
1、協(xié)同分支機構拜訪私募機構、公募、信托等機構客戶,挖掘客戶需求;
2、重點協(xié)同分支機構推動私募PB、量化交易、融資融券、種子基金、研究服務、衍生品等一攬子服務;
3、結合公司內(nèi)部資源及渠道,協(xié)助分支機構做好相關機構客戶的開發(fā)、維護及綜合服務;
4、協(xié)助分支機構與公司各牌照部門進行業(yè)務溝通、對接;
5、收集并分析私募業(yè)務最新動態(tài),提供相關業(yè)務方案設計、咨詢及業(yè)務培訓。
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工作職責:
1. 負責對所覆蓋的行業(yè)和上市公司進行深度研究,出具研究報告,為公司制定投資目標、投資策略和投資方案提供依據(jù);
2. 深度調(diào)研、緊密跟蹤重點覆蓋的上市公司及相關產(chǎn)業(yè)鏈,撰寫公司投資價值報告,負責建立和維護各類證券投資庫;
3. 對(擬)投資項目進行持續(xù)跟蹤分析與研究,提交投資推薦報告、深度研究報告,提出明確的投資意見,與投資經(jīng)理保持良好的溝通,及時反饋投資經(jīng)理的研究需求,為投資經(jīng)理投資決策提供判斷依據(jù);
4. 負責內(nèi)外部研究資源和信息的收集和整理工作,歸集研究檔案,建立維護證券投資研究平臺和信息資料庫;
5. 及時完成領導交付的其它研究任務。
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工作職責:
1. 負責對所覆蓋的行業(yè)和上市公司進行深度研究,出具研究報告,為公司制定投資目標、投資策略和投資方案提供依據(jù);
2. 深度調(diào)研、緊密跟蹤重點覆蓋的上市公司及相關產(chǎn)業(yè)鏈,撰寫公司投資價值報告,負責建立和維護各類證券投資庫;
3. 對(擬)投資項目進行持續(xù)跟蹤分析與研究,提交投資推薦報告、深度研究報告,提出明確的投資意見,與投資經(jīng)理保持良好的溝通,及時反饋投資經(jīng)理的研究需求,為投資經(jīng)理投資決策提供判斷依據(jù);
4. 負責內(nèi)外部研究資源和信息的收集和整理工作,歸集研究檔案,建立維護證券投資研究平臺和信息資料庫;
5. 及時完成領導交付的其它研究任務。
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工作職責:
1. 負責對所覆蓋的行業(yè)和上市公司進行深度研究,出具研究報告,為公司制定投資目標、投資策略和投資方案提供依據(jù);
2. 深度調(diào)研、緊密跟蹤重點覆蓋的上市公司及相關產(chǎn)業(yè)鏈,撰寫公司投資價值報告,負責建立和維護各類證券投資庫;
3. 對(擬)投資項目進行持續(xù)跟蹤分析與研究,提交投資推薦報告、深度研究報告,提出明確的投資意見,與投資經(jīng)理保持良好的溝通,及時反饋投資經(jīng)理的研究需求,為投資經(jīng)理投資決策提供判斷依據(jù);
4. 負責內(nèi)外部研究資源和信息的收集和整理工作,歸集研究檔案,建立維護證券投資研究平臺和信息資料庫;
5. 及時完成領導交付的其它研究任務。
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工作職責:
1、負責對新能源行業(yè)研究,撰寫研究報告,提供行業(yè)和個股投資建議。
2、負責跟蹤行業(yè)政策動態(tài),深入調(diào)研產(chǎn)業(yè),前瞻性地判斷行業(yè)和公司基本面變化。
3、主動跟蹤行業(yè)企業(yè)定期報告及新聞動態(tài),及時匯總形成分析報告。
4、領導和基金經(jīng)理交辦的其他工作。
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工作職責:
1、研究開發(fā)固收量化投資相關策略,包括多因子、統(tǒng)計套利、資產(chǎn)配置、FOF投資等方向;
2、根據(jù)研究成果使用自有資金進行實盤投資;
3、對實盤策略進行跟蹤、維護和改進;
4、完成領導交辦的其他工作。
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工作職責:
1、協(xié)助部門組織內(nèi)核會議及內(nèi)核文檔的管理工作;
2、參與實施問核程序,并就內(nèi)部控制過程中發(fā)現(xiàn)的風險和問題開展問核;
3、對投資銀行類業(yè)務進行內(nèi)核審核,對業(yè)務風險進行獨立研判并發(fā)表意見,跟蹤并督促內(nèi)核意見的落實;
4、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
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工作職責:
1、獨立開展上市公司研究,把握行業(yè)和公司運行趨勢,深入調(diào)研,及時撰寫行業(yè)和公司報告,以挖掘/推薦個股為首要職責;
2、按專業(yè)分工,進行行業(yè)、公司、主題等研究,定期或按需出具相關研究報告;
3、及時提示個股的投資機會和風險,為投資經(jīng)理提供有價值的投資建議和參考;
4、構建模擬組合,學習積累投資策略和方法,參與團隊整體投研聯(lián)動。
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工作職責:
1、及時、準確地執(zhí)行投資經(jīng)理的交易指令按時完成交易任務;
2、制定當日交易計劃,協(xié)助掌握各券商可用券源情況;
3、按照風控指標要求,對交易條件復核,處理異常交易情況;
4、填寫交易檔案并對日常交易進行總結,做好交易執(zhí)行情況的反饋工作,做好各種交易數(shù)據(jù)的整理分析;
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工作職責:
1、開拓和維護華東區(qū)域的機構客戶,重點推動銀行金市部/資管部、理財子公司、上市公司的機構準入、委外及資管產(chǎn)品銷售;
2、開拓和維護華東區(qū)域的代銷渠道,重點推動銀行和三方代銷機構的產(chǎn)品準入、產(chǎn)品銷售;
3、負責對接內(nèi)部營業(yè)部及區(qū)域分公司,協(xié)同開展機構業(yè)務;
4、其他資產(chǎn)管理業(yè)務的營銷與客服相關工作;
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工作職責:
1、熟悉融資融券規(guī)則及應用,包括但不限于約券、券源券息統(tǒng)計跟進等;
2、統(tǒng)籌匯總市場融券出借的信息,維護和公司內(nèi)部及其他券商兩融部門的關系;
3、負責開拓對接公募基金、私募基金、一般法人、保險、銀行等各類出借方資源;
4、 開拓并維護與上市公司股東、地方國企、產(chǎn)業(yè)投資機構等目標客戶的關系;
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工作職責:
1、協(xié)同分支機構拜訪銀行、信托、公募、私募、保險、理財子等金融同業(yè)機構,挖掘客戶需求;
2、重點協(xié)同分支機構推動資管委外、機構投顧、銀登流轉(zhuǎn)、代投代繳、席位分倉、產(chǎn)品定制、PB、量化業(yè)務、交易服務等;
3、結合公司內(nèi)部資源及渠道,協(xié)助分支機構做好金融同業(yè)相關機構客戶的開發(fā)、維護及綜合服務;
4、協(xié)助分支機構與公司各牌照部門進行業(yè)務溝通、對接;
5、收集并分析金融同業(yè)相關業(yè)務最新動態(tài),提供相關業(yè)務方案設計、咨詢及培訓。
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工作職責:
1、協(xié)同分支機構推動投行類業(yè)務的承攬工作,包括政府平臺、央企、國企的債券發(fā)行及 ABS業(yè)務等;
2、協(xié)同分支機構推動股權類業(yè)務的承攬工作,包括IPO、北交所、新三板掛牌、再融資、并購重組等;
3、協(xié)同分支機構推動未上市企業(yè)的股權融資,包括股權直投、私募基金投資、融資資金對接等;
4、協(xié)同分支機構開發(fā)其他投行類業(yè)務資源,拜訪重點機構客戶,推動項目順利開拓及落地;
5、負責跟進投行儲備項目進度、協(xié)助分支機構與承做團隊進行及時溝通;
6、負責定期進行市場環(huán)境分析、最新政策文件及法律法規(guī)解讀,對相關業(yè)務開展情況進行動態(tài)分析,提供相關業(yè)務方案設計、咨詢及培訓。
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工作職責:
1、負責公司平臺產(chǎn)品和用戶產(chǎn)品迭代升級,從產(chǎn)品架構設計、方案策劃到業(yè)務流程規(guī)劃等方面的優(yōu)化升級;
2、負責根據(jù)業(yè)務發(fā)展持續(xù)梳理需求,與周邊各系統(tǒng)溝通數(shù)據(jù)鏈路,實現(xiàn)流程閉環(huán)和數(shù)據(jù)對接;
3、負責產(chǎn)品的運營管理,提煉總結系統(tǒng)應用中的優(yōu)化點和迭代方案;
4、對產(chǎn)品從理念的提出到實現(xiàn)進行高效的管理、推動和交付。
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工作職責:
1、負責轉(zhuǎn)融券、鎖券業(yè)務推廣、引進與落地;
2、負責轉(zhuǎn)融券券源的開發(fā)與合約的撮合;
3、負責轉(zhuǎn)融券交易、展期、盯市管理;
4、協(xié)助資金運營部進行轉(zhuǎn)融資交易;
5、負責公司自有資金業(yè)務的使用與歸還;
6、協(xié)助公司轉(zhuǎn)融券業(yè)務周邊系統(tǒng)測試;
7、完成上級交辦的其他工作任務。
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工作職責:
1、對可轉(zhuǎn)債的發(fā)行、交易情況,以及信用利差的變動情況進行分析,為可轉(zhuǎn)債的投資提供建議。
2、建立轉(zhuǎn)債投資庫、對庫里的轉(zhuǎn)債進行內(nèi)部評級并定期進行跟蹤研究、及時維護。
3、對將要發(fā)行的可轉(zhuǎn)債進行研究,撰寫投資價值報告。對已上市可轉(zhuǎn)債進行跟蹤研究,為可轉(zhuǎn)債投資提供建議,對于轉(zhuǎn)股或回售的要及時提醒相應投資人員。
4、對可轉(zhuǎn)債標的上市公司及二級市場估值、權益市場行情等進行跟蹤。
5、轉(zhuǎn)債研究較好情況下可負責賬戶投資。
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工作職責:
1、負責設計并維護公募基金投顧組合策略;根據(jù)設定的組合策略和基金產(chǎn)品備選庫,構建公募基金投顧產(chǎn)品組合;
2、負責對組合策略持倉進行管理,定期跟蹤分析,并進行必要的動態(tài)調(diào)整、歷史數(shù)據(jù)回測、業(yè)績歸因等分析;
3、參與組合策略的投后服務工作;
4、負責新策略引入開發(fā)及測試,包括策略外部合作、策略開發(fā)與測試跟蹤、策略上線等,參與策略運營和推廣等;
5、根據(jù)客戶數(shù)據(jù)進行分類和管理,針對不同客戶需求,提出針對性的資產(chǎn)配置方案。
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工作職責:
1、獨立開展上市公司研究,把握行業(yè)和公司運行趨勢,深入調(diào)研,及時撰寫行業(yè)和公司報告,以挖掘/推薦個股為首要職責;
2、按專業(yè)分工,進行行業(yè)、公司研究,定期或按需出具相關研究報告;
3、及時提示個股的投資機會和風險,為投資經(jīng)理提供有價值的投資建議和參考;
4、構建模擬組合,學習積累投資策略和方法,參與團隊整體投研聯(lián)動。
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工作職責:
1、負責對全市場的基金公司、基金經(jīng)理、基金產(chǎn)品進行多維度的定性與定量分析,構建基金產(chǎn)品備選庫;對每一只入庫的基金產(chǎn)品及相關基金管理人實施標準化、流程化的盡職調(diào)查,撰寫評估報告;
2、采用風險、收益、獲獎情況等指標,對備選庫的基金產(chǎn)品打標簽;
3、搭建量化模型,對基金公司的投資管理能力,基金經(jīng)理的投資風格,基金產(chǎn)品的業(yè)績歸因等進行分析;
4、根據(jù)相應的組合策略,跟蹤、維護基金產(chǎn)品備選庫;
5、定期對基金公司、基金經(jīng)理、基金產(chǎn)品進行調(diào)研,形成最新的研究成果,為組合策略提供支持。
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工作職責:
1. 負責開發(fā)高凈值客戶、私人銀行客戶,根據(jù)客戶需求出具專業(yè)的資產(chǎn)配置建議,推薦合適的金融產(chǎn)品,達成金融產(chǎn)品銷售目標。
2. 負責與高凈值客戶進行關系維護,定期做好存續(xù)溝通服務并向客戶介紹新的金融服務、產(chǎn)品及金融市場動向。
3. 負責通過轉(zhuǎn)介紹、市場活動等渠道拓展新客戶,挖掘潛在客戶,提升客戶轉(zhuǎn)化率;充分利用公司全系牌照資源,滿足客戶多元化的金融需求;
5. 根據(jù)公司及團隊管理要求,制定銷售計劃并達成個人及團隊銷售目標;
6. 負責帶領團隊內(nèi)部培養(yǎng)、業(yè)務拓展、開發(fā)渠道、提高組織績效,增強公司在區(qū)域及行業(yè)的競爭力;
7 從業(yè)嚴格遵守合規(guī)制度,防范和化解經(jīng)營風險。
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工作職責:
1、承辦銀行間、交易所債券市場日常詢價、談判、交易業(yè)務,捕捉和創(chuàng)造債券市場的套利交易機會;
2、開發(fā)、維護債券等固定收益類產(chǎn)品的各類客戶,獨立聯(lián)系和拓展各種機構客戶的銷售渠道
3、負責銀行間債券的分銷業(yè)務及地方債等利率債的銷售業(yè)務;
4、完成上級領導交辦的其他工作。
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工作職責:
1、負責項目承攬(公司債、企業(yè)債為主),積極開拓和維護客戶網(wǎng)絡,不斷開拓新業(yè)務;
2、協(xié)助總經(jīng)理保證項目執(zhí)行的進度和質(zhì)量;
3、負責協(xié)調(diào)項目執(zhí)行過程中與客戶、主管部門、中介機構等的關系,配合項目組工作;
4、負責客戶的后續(xù)跟蹤和服務,與客戶建立長遠的良好關系;
5、協(xié)助總經(jīng)理開展與公司其他部門及對外的聯(lián)絡與交流,維護與客戶、主管部門、財經(jīng)媒體的關系;
6、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
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工作職責:
1、參與研究、開發(fā)各類量化策略;
2、交易系統(tǒng)的開發(fā)及性能調(diào)優(yōu);
3、通過分析交易數(shù)據(jù),改進量化策略;
4、部門日常辦公自動化的程序開發(fā)工作。
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工作職責:
1、對部門考核指標負責;
2、負責部門業(yè)務、財務、行政、績效、團隊等管理工作;
3、負責組織實施項目開發(fā),開拓新業(yè)務;
4、負責部門項目的風險判斷和質(zhì)量控制;
5、負責部門項目組的設立及人員分工,協(xié)調(diào)與項目有關的各種關系;
6、完成交辦的其它工作。
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工作職責:
1、面向超千萬的長尾客群,按客戶資產(chǎn)等維度建立客戶標簽體系,對公司長尾客戶進行客群分類管理。借助各類平臺補齊客戶標簽,通過智能工具實現(xiàn)服務觸達、轉(zhuǎn)化,最終達成客戶激活、提質(zhì)、留存及活躍。
2、根據(jù)細分的存量長尾客群擬定針對長尾客戶開發(fā)的服務場景。策劃專項活動形成轉(zhuǎn)化抓手,對不同客群使用智能外呼、人工外呼、大數(shù)據(jù)合作等手段進行有效觸達,提高觸達精準度。
3、構建私域體系。通過添加企業(yè)微信,對不同客群提供基礎投教、投顧產(chǎn)品服務、權益產(chǎn)品服務等內(nèi)容運營和活動運營。通過持續(xù)的客戶洞察和內(nèi)容策劃,加強私域與客戶之間的聯(lián)系,提高客戶留存與轉(zhuǎn)化。
4、基于不同客群的特征及生命周期需求,以
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崗位職責:
1、負責雷達基帶信號處理的基本算法設計、編寫與優(yōu)化。
2、針對不同處理平臺進行系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、算法調(diào)優(yōu)等。
3、指導客戶進行信號處理應用開發(fā),發(fā)揮并行系統(tǒng)的傳輸、運算能力。
4、負責公司產(chǎn)品技術說明書的撰寫與編制。
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崗位職責:
1、MCU/DSP嵌入式系統(tǒng)開發(fā)。
2、嵌入式系統(tǒng)產(chǎn)品的需求分析及方案設計。
3、器件選型、原理圖設計和PCB layout。
4、硬件的調(diào)試和測試工作。
5、嵌入式軟件開發(fā)與調(diào)試。
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崗位職責:
1、模擬/射頻/毫米波芯片的ATE程式開發(fā)。
2、CP probe card、FT load board硬件的開發(fā)。
3、對測試數(shù)據(jù)進行分析,提供良率報告及改善措施。
4、對測試異常進行定位和分析。
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職位要求:
1、計算機及相關專業(yè)本科以上學歷;
2、具備3年以上醫(yī)療信息領域行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,具備售前、項目實施、技術支持等崗位工作經(jīng)驗,了解醫(yī)療行業(yè)相關技術與業(yè)務需求;
3、具備嫻熟的技術交流能力和PPT制作水平,表達和演講能力較強;
4、良好的文字功底,具備獨立撰寫項目技術方案的能力,熟悉使用辦公軟件;
5、能適應高頻次短期出差。
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工作職責
1、 參與公司數(shù)據(jù)治理體系和制度流程建設工作,推動數(shù)據(jù)管控策略實施。
2、 推動數(shù)據(jù)治理相關模塊工作,包括元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)標準管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理等。
3、 持續(xù)推動數(shù)據(jù)治理相關系統(tǒng)功能完善,組織需求規(guī)劃和功能驗證等工作。
4、 從數(shù)據(jù)管理角度參與公司數(shù)據(jù)中臺建設。
5、 持續(xù)引導各領域數(shù)據(jù)治理專員開展數(shù)據(jù)治理工作,推動數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理和價值輸出。
6、 組織開展數(shù)據(jù)治理相關宣傳和培訓。
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工作職責:
1、全面負責項目日常管理工作,確保項目經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮。
2、負責和客戶方的聯(lián)絡和溝通,檔案的交接及形成數(shù)據(jù)電子文件。
3、負責檔案數(shù)字化指導,項目進度控制,包括項目招投標事宜,對接前期工作和后期項目施工指導、進度管理、質(zhì)量管理、驗收等。
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崗位職責:
1、基于FPGA的各類視頻接口(I/O)設計和實現(xiàn)。
2、基于FPGA的視頻圖像采集/輸出、縮放、去交叉、格式轉(zhuǎn)換、降噪/濾波等功能的實現(xiàn)。
3、基于FPGA的接口邏輯,如DDR、SERDES、LVDS、PCIE、USB、以太網(wǎng)MAC等。
4、常規(guī)數(shù)字信號處理(DSP)算法的FPGA實現(xiàn),如DCT/iDCT/FFT等。
5、參與產(chǎn)品的系統(tǒng)設計和方案評估。
6、編寫技術文檔和方案說明文檔。
7、教育背景:電子/自動化/通信等專業(yè)本科學歷。
8、4年以上FPGA開發(fā)經(jīng)驗;本科畢業(yè)5年,碩士及以上畢業(yè)3年以上FPGA開發(fā)經(jīng)驗。
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工作職責:
1、提出電力變換整體硬件解決方案,并負責開關電源、產(chǎn)品系統(tǒng)的設計與開發(fā)(AC/DC、DC/DC模塊)。
2、負責產(chǎn)品硬件的關鍵器件選型、電路原理圖設計、PCB設計指導熟悉protel、Atium Designer、PADS、Cadenc/allgro/orcad等輔助設計軟件。
2、對模擬、混合信號或功率半導體的工作特性有透徹的理解,并能在芯片級和電路板級應用故障隔離技術。
3、具有一定的PCB布局設計經(jīng)驗,包括DC/DC 變換器的各種電路拓撲、結構緊湊性設計和電磁兼容性設計等。
4、對電力電子系統(tǒng)運行的原理以及各拓撲結構應用的權衡(例如控制、復雜性、成本、設計局限性
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崗位職責:
1.負責測試系統(tǒng)設計;
2.負責測試軟件開發(fā);
3.與軟件硬件組溝通,協(xié)調(diào)技術問題,與電氣及機械溝通項目技術問題;
4.完成測試設備文檔;
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工作職責
1、帶領團隊負責后備UPS產(chǎn)品線定制開發(fā)與維護工作
2、參與并負責產(chǎn)品線產(chǎn)品規(guī)劃:
3、負責與重大客戶進行項目對接和技術交流
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工作職責:
1、負責TI(F28x系列)DSP軟件開發(fā)調(diào)試和電源產(chǎn)品控制設計。
2、按照項目要求,完成軟件設計、代碼編寫及調(diào)試驗證。
3、負責配合其它工程師完成產(chǎn)品的測試驗證及問題解決。
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崗位職責:
1、學歷:本科及以上學歷,計算機相關專業(yè)。
2、級別:對標阿里P7~P7+。
3、熟悉Hadoop、Spark、Clickhouse等大數(shù)據(jù)框架,有豐富的數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗,懂算法優(yōu)先。
4、有全棧能力、有架構搭建能力。
5、有知名大公司工作經(jīng)驗
6、穩(wěn)定性:近兩份工作時長不低于2年。
7、有數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,有電商行業(yè)經(jīng)驗(可放寬)。
8、可以自帶團隊加入公司也可后期公司招聘團隊。
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工作職責:
1、根據(jù)客戶需求及電路設計規(guī)范,獨立負責逆變器的硬件方案設計、原理圖設計工作。
2、負責電子元器件的選型、模塊電路計算仿真與測試。
3、負責PCB板級信號調(diào)試、驗證、故障分析與整改工作。
4、負責硬件電路的EMC與EMI測試、問題追溯、分析與整改工作。
5、輸出硬件電路接口文檔,支持底層軟件工程師進行硬件電路底層驅(qū)動軟件、硬件測試軟件的開發(fā)工作。
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工作職責
1、負責量化研究平臺、量化交易平臺及行情中心、資訊中心的產(chǎn)品建設規(guī)劃。
2、對接量化相關業(yè)務需求,進行需求分析與系統(tǒng)功能設計,編寫需求文檔、繪制產(chǎn)品原型圖。
3、負責量化相關系統(tǒng)的項目立項、結項、進度跟蹤等項目管理事宜。
4、負責系統(tǒng)上線后的持續(xù)運營工作。
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崗位職責:
1、負責數(shù)據(jù)平臺的搭建、數(shù)據(jù)倉庫的設計和研發(fā)。
2、負責數(shù)據(jù)模型的設計及優(yōu)化、數(shù)據(jù)ETL流程的研發(fā)。
3、負責面向業(yè)務的OLAP,報表等開發(fā)、運維工作。
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工作職責:
1、負責 BMS 的 AUTOSAR 軟件架構開發(fā),包括需求分析、架構級軟件配置、SWC 接口設計等;
2、負責軟件概要設計,詳細設計,單元模塊的實現(xiàn)等工作并遵循相關軟件開發(fā) 流程(ASPICE,ISO26262-6 等);
3、負責 AUTOSAR 底層軟件的開發(fā)、配置、集成、測試等工作;
4、負責并完成相關設計文檔、試驗報告等技術文件的編制與歸檔工作;
5、負責并協(xié)同應用層軟件工程師完成軟件集成及測試工作;
6、1 年以上嵌入式軟件開發(fā)經(jīng)驗,熟練掌握 C 語言代碼編程,有鋰電池 BMS 開 發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
7、了解 AUTOSAR 相關標準,了解 AUTOSA
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工作職責:
1、提出電力變換整體硬件解決方案,并負責開關電源、產(chǎn)品系統(tǒng)的設計與開發(fā)(AC/DC、DC/DC模塊)。
2、負責產(chǎn)品硬件的關鍵器件選型、電路原理圖設計、PCB設計指導熟悉protel、Atium Designer、PADS、Cadenc/allgro/orcad等輔助設計軟件。
3、對模擬、混合信號或功率半導體的工作特性有透徹的理解,并能在芯片級和電路板級應用故障隔離技術。
4、具有一定的PCB布局設計經(jīng)驗,包括DC/DC 變換器的各種電路拓撲、結構緊湊性設計和電磁兼容性設計等。
5、對電力電子系統(tǒng)運行的原理以及各拓撲結構應用的權衡(例如控制、復雜性、成本、設計局限性
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崗位要求:
1、熟悉模擬和數(shù)字電路。
2、熟悉常用示波器,信號源,頻譜儀,波形發(fā)生器,數(shù)電,模電誤碼儀等常用硬件測試儀器的使用,熟悉usb/mipi/pcie等高速電路測試方法。
3、有產(chǎn)品可靠性測試經(jīng)驗者優(yōu)先;pcb。
4、具備1塊以上完整的產(chǎn)品硬件開發(fā),生產(chǎn)導入經(jīng)驗。
5、動手能力強,熟悉掌握焊接技術,有電子產(chǎn)品整機組裝經(jīng)驗。
6、電子/通信/車輛工程/計算機等相關專業(yè),車載行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
7、對結構、工藝、安規(guī)、dfx等大硬件基本工程有一定的開發(fā)經(jīng)驗 。
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工作職責:
1、提出整體硬件解決方案,并負責產(chǎn)品系統(tǒng)的設計與開發(fā)。
2、負責產(chǎn)品硬件的關鍵器件選型、電路原理圖設計、PCB設計指導。
3、具備較好的模擬電路設計分析技能,熟悉硬件設計流程。熟練應用各種計算機工具軟件,具有較高的硬件系統(tǒng)設計能力。
4、制定產(chǎn)品的硬件調(diào)試和測試方案、明確測試步驟、測試環(huán)境和測試儀器,并完成硬件測試報告。
5、跟進生產(chǎn)驗證過程并分析/解決硬件相關技術問題,協(xié)助生產(chǎn)編寫作業(yè)指導書。
6、熟悉EMC實驗,并了解各種EMC改進手段。
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工作職責:
1、負責企業(yè)云原生平臺的規(guī)劃、建設和運維工作。
2、負責規(guī)劃應用云原生方案、輔助業(yè)務云原生轉(zhuǎn)型。
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工作職責:
1、開發(fā)并維護高凈值、超高凈值個人客戶、家族及企業(yè)客戶做好老客戶的維護和再開發(fā),滿足客戶多元化的金融服務需求。
2、深度了解客戶的投資需求,針對公司現(xiàn)有的金融產(chǎn)品為高端客群提供專業(yè)的資產(chǎn)配置和財富管理服務,建立長遠、牢固的服務關系。
3、按照公司和部門的整體戰(zhàn)略和營銷計劃,完成個人各項業(yè)務指標。
4、有較強的合規(guī)意識,貫徹公司合規(guī)風控要求,合規(guī)開展各項工作。
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工作職責:
1、通過自身較強的市場研判、資產(chǎn)配置及理財產(chǎn)品分析等綜合能力開發(fā)及維護高凈值客戶;
2、組織營業(yè)部機構客戶和高凈值客戶開展線上及線下相關活動,為其提供綜合金融服務和專業(yè)化解決方案,滿足投資者多方面投研需求;
3、挖掘客戶需求,開展市場分析、客戶分析、方案設計等工作,為高凈值客戶提供投資咨詢建議、資產(chǎn)配置方案等。
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