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獵頭職位

  • 招聘顧問15-25k·12薪

    1、根據(jù)客戶公司需求進行人才搜尋、電話面試、Face To Face面試，人才評估、人才推薦等。 2、候選人背景調(diào)查，薪酬談判，offer跟進，入職管理等。 3、快速充分理解客戶人才需求，與客戶保持長期良好互動。

  • 招聘顧問15-18k·12薪

    1.負責發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試，利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求;

  • 招聘顧問12-18k·12薪

    1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，高效的開展招聘工作，深度挖掘行業(yè)候選人以及高端人才，跟蹤招聘流程。

  • AM客戶經(jīng)理15-30k·12薪

    1.協(xié)助項目總監(jiān)，進行客戶拓展及業(yè)務(wù)管理.

  • 招聘專員12-18k·15薪

    1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，高效的開展招聘工作，深度挖掘行業(yè)候選人以及高端人才，跟蹤招聘流程。 2、開拓各種優(yōu)質(zhì)招聘渠道，并建立人才儲備機制及高級人才尋訪與人才地圖的構(gòu)建，為業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)人員。 3、了解掌握各部門的用人需求，與部分項目負責人保持溝通對接，根據(jù)部門需求推薦合適候選人，offer談判，完成招聘任務(wù)； 4、主要負責全國性崗位招聘：入職和free。SAP類：mm、pp、sd、fico、bw、hr、bo、hana、ps、pm、srm、abap、basis、bpc、bcs、crm、ewm、qm、Fiori、項目經(jīng)理、項目助理、售前、銷售、PMO等；IT技術(shù)類：JAVA、前端、C++、測

  • 前端40-50萬

    職位描述： 負責前端開發(fā)工作。

  • U3D40-50萬

    職位描述： 負責游戲客戶端開發(fā)，實現(xiàn)各種功能并進行相關(guān)的測試和優(yōu)化。

  • 算法測試45-60萬

    職位描述： 負責共享智部數(shù)據(jù)平臺和開發(fā)者中心產(chǎn)品的功能測試、性能測試以及回歸測試；跟進并推動bug快速解決

  • 并購業(yè)務(wù)部總經(jīng)理50-60k·12薪

    負責投資銀行管理總部并購業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)和管理工作的開展。

  • 資深JAVA60-70萬

    職位描述： JAVA基礎(chǔ)扎實，對于開源框架Spring等相關(guān)使用、原理熟悉掌握

  • 測試開發(fā)工程師18-24萬

    1、負責香港錢包質(zhì)量工具平臺的設(shè)計和開發(fā)。

  • 無線開發(fā)40-60萬

    職位描述： 負責移動方開發(fā)支持。

  • 債券承攬18-25k·18薪

    1、負責尋找項目資源，承攬債券項目。

  • 行業(yè)研究員18-30k·18薪

    1、負責相關(guān)行業(yè)及公司基本面分析；

  • 無線開發(fā)16-24萬

    1. 2年以上中大型Android應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗，掌握Android/Java的基礎(chǔ)知識點，熟悉 APK 文件結(jié)構(gòu)，熟悉 Android 系統(tǒng)啟動流程。

  • 測試開發(fā)工程師16-24萬

    1、負責香港錢包質(zhì)量工具平臺的設(shè)計和開發(fā)

  • 新媒體運營經(jīng)理24-31萬

    崗位職責： 1、負責公司官方微信、微博、論壇、抖音、快手等自媒體平臺的內(nèi)容生產(chǎn)和運營。

  • 資深場景原畫師28-36萬

    崗位職責： 1. 負責游戲場景原畫氣氛圖、主城規(guī)劃圖等設(shè)計；

  • 高級java工程師23-29萬

    崗位職責： 1獨立承擔項目子模塊的開發(fā)任務(wù),并能對所承擔子模塊開發(fā)任務(wù)細化及分解；

  • 硬件研發(fā)32-43萬

    職位描述： 1、負責產(chǎn)品相關(guān)硬件平臺的開發(fā)，配合硬件系統(tǒng)設(shè)計及關(guān)鍵模塊的方案選型。

  • 游戲PD27-39萬

    工作職責： 1、帶領(lǐng)整個項目成員完成既定的項目目標。對整個游戲產(chǎn)品的成功、失敗負全責；

  • 運營負責人22-28萬

    崗位職能： 1、結(jié)合產(chǎn)品功能，分階段輸出市場運營方案；

  • 數(shù)據(jù)分析40-60萬

    職位描述： 針對產(chǎn)品運營鏈條的各類關(guān)鍵數(shù)據(jù)，建立完整的數(shù)據(jù)分析體系，通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動業(yè)務(wù)優(yōu)化迭代。

  • 支付產(chǎn)品經(jīng)理60-120萬

    職位描述： 1、負責支付產(chǎn)品需求收集整理、原型設(shè)計并完成需求文檔編寫。 2、參與調(diào)研客戶需求，梳理和優(yōu)化用戶體驗。 3、參與市場調(diào)研，了解市場同類產(chǎn)品，定期整理競品分析文檔。

  • 產(chǎn)品經(jīng)理50-100萬

    職位描述： 負責APP、WebSite、手機移動端全線產(chǎn)品的交互設(shè)計工作。

  • 3D建模師50-60萬

    職位描述： 負責游戲內(nèi)角色、道具及其他元素的3D模型，并配合動畫設(shè)計師完成相關(guān)動畫效果。

  • 算法工程師40-50萬

    職位描述： 做算法模型的輔助訓(xùn)練，paper落地實現(xiàn)，模型測試，訓(xùn)練數(shù)據(jù)整理。

  • 容器測試40-60萬

    職位描述： 1. 負責自動化測試框架設(shè)計和重構(gòu) 2. 負責開源測試套件集成 3. 負責自動化測試用例設(shè)計與實現(xiàn) 4. 負責集群容器部署和運維

  • 文檔開發(fā)50-60萬

    職位描述： 和研發(fā)團隊緊密合作，深入了解阿里云數(shù)據(jù)庫/視頻類等產(chǎn)品，按照產(chǎn)品定位和用戶需求進行相關(guān)產(chǎn)品文檔設(shè)計、開發(fā)、審核、測試等工作，按時交付高質(zhì)量文檔。文檔內(nèi)容包括產(chǎn)品介紹、用戶指南、開發(fā)指南、常見問題、最佳實踐等。

  • JAVA40-60萬

    職位描述： 負責JAVA開發(fā)。

  • 新媒體運營總監(jiān)50-100萬

    職位描述： 熟悉各大主流媒體運營，以及其他線上線下各類推廣渠道，能夠快速有效的推廣曝光APP游戲。

  • 高級GO開發(fā)40-50萬

    職位描述： 1、參與產(chǎn)品基礎(chǔ)服務(wù)平臺的設(shè)計、研發(fā)工作，提升產(chǎn)品穩(wěn)定性。 2、與產(chǎn)品經(jīng)理嘗試溝通產(chǎn)品需求。 3、進行相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)文檔編寫，方案設(shè)計。

  • 大數(shù)據(jù)開發(fā)45-60萬

    職位描述： 參與設(shè)計和開發(fā)數(shù)據(jù)倉庫，數(shù)據(jù)產(chǎn)品的落地， 包括但不限于數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)建模、調(diào)度引擎、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)等。

  • 高級前端40-60萬

    職位描述： 1、負責公司現(xiàn)有項目和新項目的前端修改調(diào)試和開發(fā)工作，為公司業(yè)務(wù)運營提供技術(shù)支持。 2、根據(jù)工作需要安排高效、高質(zhì)地完成代碼編寫，確保符合規(guī)范的前端代碼規(guī)范。 3、與設(shè)計團隊緊密配合，能夠?qū)崿F(xiàn)實現(xiàn)設(shè)計師的設(shè)計想法。

  • JAVA開發(fā)經(jīng)理56-70萬

    職位描述： 1.帶領(lǐng)團隊，完成重要產(chǎn)品線的軟件設(shè)計與開發(fā)，例如SIMS試劑庫存管理系統(tǒng)。

  • 電競分析師40-60萬

    職位描述： 1準確執(zhí)行操盤指令及時操盤回報，嚴格執(zhí)行操盤手冊 2根據(jù)進程以及數(shù)據(jù)，判斷局勢，給出最佳賠率。 3觀看實時比賽視頻以及數(shù)據(jù)

  • 前端40-60萬

    職位描述： 負責公司現(xiàn)有項目和新項目的前端修改調(diào)試和開發(fā)工作，為公司業(yè)務(wù)運營提供技術(shù)支持。

  • 高級IOS60-80萬

    職位描述： 1、公司iOS App功能的開發(fā)和版本更新上架； 2、app性能及內(nèi)存調(diào)優(yōu),； 3、參與產(chǎn)品設(shè)計，按照設(shè)計規(guī)范，完成技術(shù)文檔編寫。

  • 代理組主管50-60萬

    職位描述： 1、 制定團隊工作計劃、人員安排并執(zhí)行； 2、 管理運營團隊，全面負責團隊的日常工作，并及時向上級匯報項目進展； 3、 負責協(xié)調(diào)和管理內(nèi)外各種資源，落實規(guī)劃目標； 4、 了解和發(fā)掘客戶需求，策劃及執(zhí)行各類活動。

  • 產(chǎn)品經(jīng)理25-32萬

    職位描述： 1. 負責“熊貓生活”等KINA旗下購物APP的產(chǎn)品規(guī)劃與執(zhí)行，了解交易流程用戶特性與場景、數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)，把控整體購買流程的體驗節(jié)點，建立健康的用戶生命周期，提升用戶購買體驗；

  • BMS硬件工程師24-33萬

    崗位職責： 1、負責產(chǎn)品的硬件原理設(shè)計，技術(shù)方案選型；

  • 安卓40-60萬

    職位描述： 負責安卓開發(fā)。

  • CTO25-34萬

    崗位職責： 1、開發(fā)一套模塊化通用型的物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用平臺，負責軟件系統(tǒng)平臺關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)、核心功能模塊設(shè)計、核心代碼開發(fā)。

  • U3D工程師崗位26-36萬

    職位描述： 1:熟悉PC與linux跨平臺開發(fā),熟悉常用的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與存儲解析;

  • IT基礎(chǔ)架構(gòu)工程師24-32萬

    職位描述： 1. IT基礎(chǔ)設(shè)施：協(xié)助完成IT基礎(chǔ)設(shè)施標準體系建設(shè)，技術(shù)標準文檔制定與流程文件制定；

  • 風控45-50萬

    職位描述： 1、梳理和整理風控報表 2、上級安排的其他工作。

  • JAVA開發(fā)45-60萬

    職位描述： 1、參與項目的需求分析、概要設(shè)計、詳細設(shè)計，技術(shù)文檔的編寫。 2、負責開發(fā)框架的搭建、改進,以及開源組件的評估和引進。 3、協(xié)助完成項目的測試、系統(tǒng)交付工作，對項目實施提供支持。

  • 活動策劃40-50萬

    職位描述： 1. 負責活動項目的策劃，以及活動方案的撰寫； 2. 分析用戶行為、需求，了解競爭對手動向，并進行營銷方案的改進 3. 挖掘及搭建多角度宣傳渠道，合理有效的調(diào)用各種資源和手段達到推廣效果
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