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獵頭職位

  • java17-24萬

    1.三年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，有扎實的Java基礎(chǔ)，熟悉面向?qū)ο螅私庠O(shè)計模式，有良好的編碼風(fēng)格。 2.熟悉Java應(yīng)用框架，包括Spring/Springboot、mybatis等，對JVM原理有一定的了解, 3.熟悉Linux系統(tǒng)常用命令，熟悉MySql數(shù)據(jù)庫，對SQL優(yōu)化有豐富的經(jīng)驗； 4.有很好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力，具備很強(qiáng)的責(zé)任心，做事細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。

  • 招商總監(jiān)36-48萬

    1、負(fù)責(zé)籌備期、經(jīng)營期項目招商相關(guān)的管控工作。 2、負(fù)責(zé)核心品牌及奢侈品的招商管理工作。 3、負(fù)責(zé)商業(yè)項目前期拿地考察工作，完成相關(guān)租金測算，商業(yè)項目定位報告撰寫等工作。

  • UI設(shè)計師18-36萬

    用相關(guān)矢量圖形軟件設(shè)計音頻類軟件用戶界面。有2D和3D界面的設(shè)計能力。好的uI設(shè)計不僅是讓軟件變得有個性有品位，還要讓軟件的操作變得舒適簡單、自由，充分體現(xiàn)軟件的定位和特點。

  • 高級Windows C/C++軟件工程師15-25k·15薪

    1.負(fù)責(zé)Windows平臺軟件開發(fā)、打包、發(fā)布和維護(hù)，支持硬件測試和客戶需求的軟件開發(fā)； 2.負(fù)責(zé)Windows Tools/Service/SDK庫的開發(fā)維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)Windows與WWAN模塊交互中的問題Debug及分析解決； 4.參與技術(shù)文檔的編寫、研發(fā)流程的改進(jìn)等。

  • 高級VC開發(fā)工程師30-50k

    1、負(fù)責(zé)windows 平臺下PC軟件開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)JNI庫的開發(fā) 3、研發(fā)文檔編寫。

  • C++技術(shù)專家30-50k

    工作職責(zé)及任職資格： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品組軟件技術(shù)方案評審與技術(shù)攻堅； 2、熟悉C++應(yīng)用開發(fā)，軟件架構(gòu)設(shè)計； 3、熟悉其它常用開發(fā)語言更佳；

  • 動物營養(yǎng)/飼料研發(fā)40-50k

    職責(zé)：預(yù)混合飼料研發(fā)經(jīng)驗； 要求：45歲以下，博士相關(guān)專業(yè)，具備對標(biāo)預(yù)混合飼料經(jīng)驗。 具備一定的行業(yè)積累經(jīng)驗。 需與總裁出差。

  • 營養(yǎng)總監(jiān)25-35k

    1、根據(jù)公司豬場生產(chǎn)水平及營養(yǎng)狀況和季節(jié)因素監(jiān)督及完善飼料配方標(biāo)準(zhǔn)、原料標(biāo)準(zhǔn)、原料數(shù)據(jù)庫等工作。 2、統(tǒng)籌片區(qū)技術(shù)人員調(diào)整工作。

  • 建筑設(shè)計經(jīng)理18-25k·18薪

    1、前期管理：負(fù)責(zé)前期規(guī)劃方案及產(chǎn)品設(shè)計審核論證，制定開發(fā)分期、進(jìn)行指標(biāo)測算，為公司投資決策提供依據(jù) 2、設(shè)計管理：組織編制項目設(shè)計任務(wù)書，把握方案設(shè)計品質(zhì)、進(jìn)度、深度及合理性；負(fù)責(zé)設(shè)計評審及施工圖圖紙會審，控制施工圖及專項設(shè)計圖紙質(zhì)量；負(fù)責(zé)與合作設(shè)計單位的交流、配合及指令發(fā)布、節(jié)點控制 3、現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)：負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的設(shè)計管理工作，現(xiàn)場巡檢、變更管理、工程質(zhì)量及效果管控；

  • 基礎(chǔ)軟件架構(gòu)工程師15-35k

    1、 參與基于AUTOSAR架構(gòu)的基礎(chǔ)軟件架構(gòu)設(shè)計，參與制定基礎(chǔ)軟件開發(fā)流程、開發(fā)規(guī)范，軟件需求分 析；負(fù)責(zé)基礎(chǔ)軟件開發(fā)，編寫詳細(xì)設(shè)計文檔；

  • 測試工程師-整車集成測試18-25k·18薪

    （1）外派上汽大眾研發(fā)部門（電器科）做整車的電器功能測試的工作。 （2）負(fù)責(zé)整車在試制、測試、路試等環(huán)節(jié)的問題跟蹤及數(shù)據(jù)分析。 （3）負(fù)責(zé)測試驗證的相關(guān)工作準(zhǔn)備及工作進(jìn)度管理

  • 電機(jī)控制算法25-33k

    根據(jù)系統(tǒng)助力功能需求進(jìn)行電機(jī)控制算法的開發(fā)。包括：信號采樣和標(biāo)定，力矩調(diào)節(jié)，電壓補(bǔ)償，溫度補(bǔ)償?shù)取? 利用Matlab/Simulink搭建算法模型、進(jìn)行控制算法開發(fā)工作和驗證； 利用dSPACE/AutoBox設(shè)計搭建硬件在環(huán)試驗平臺、快速原型的道路試驗平臺進(jìn)行控制算法開發(fā)工作； 負(fù)責(zé)控制算法的失效安全的設(shè)計開發(fā)和驗證；支持系統(tǒng)開發(fā)確認(rèn)算法相關(guān)的失效模式分析；

  • 生物醫(yī)學(xué)工程師18-25k·18薪

    1、進(jìn)入生物技術(shù)團(tuán)隊，能夠熟練掌握二代測序以及相關(guān)技術(shù)，開展研發(fā)項目工作； 2、制訂并維護(hù)實驗操作規(guī)程，設(shè)計實驗優(yōu)化方案，包括實驗方案的制訂和實驗數(shù)據(jù)的整理分析； 3、對精準(zhǔn)醫(yī)療領(lǐng)域有足夠的了解和認(rèn)識，開展技術(shù)市場調(diào)研和科研項目；

  • 資深醫(yī)學(xué)寫作專員/經(jīng)理20-35k

    1. 與醫(yī)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)職能部門協(xié)作，積極參加臨床研究會議，準(zhǔn)確闡釋和表述臨床研究結(jié)果，根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)、ICH-GCP，以及公司SOP和戰(zhàn)略發(fā)展要求，按時完成醫(yī)學(xué)文件，并將其正確歸檔 2. 與相關(guān)各部門通力合作，建立寫作醫(yī)學(xué)文件的SOP，經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按照SOP要求撰寫和完善醫(yī)學(xué)報告。與第三方合作臨床專家對接，完成I期、II期，III期的臨床試驗的設(shè)計、計劃和大綱，協(xié)助新藥臨床開發(fā)策略的制定和實施，根據(jù)實際操作情況和反饋意見，對已有SOP進(jìn)行恰當(dāng)?shù)母潞驼{(diào)整

  • 機(jī)械工程師18-25k·18薪

    任職要求： 1、具有3年以上非標(biāo)設(shè)備設(shè)計工作經(jīng)驗；鋰電制造裝備行業(yè)機(jī)械設(shè)計3年以上； 2、會氣動，了解PLC、CCD、DD馬達(dá)，直線電機(jī)等方面的應(yīng)用； 3、能使用PLM系統(tǒng)，熟練運用有管理經(jīng)驗優(yōu)先；

  • 機(jī)械設(shè)計工程師18-25k·18薪

    1、設(shè)計開發(fā)：負(fù)責(zé)設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)、外觀相關(guān)設(shè)計及測試工作； 2、設(shè)備跟蹤：負(fù)責(zé)設(shè)備在試樣及量產(chǎn)過程中的質(zhì)量分析、工藝改進(jìn)、技術(shù)支持等；

  • CEO（國際品牌）30-50k·13薪

    1、能鏈接與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的資源； 2、全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷策劃方案，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)；

  • ka經(jīng)理20-30k·12薪

    1.管理ka系統(tǒng)客戶并制定相關(guān)客戶年度業(yè)務(wù)計劃； 2.組織執(zhí)行區(qū)域ka系統(tǒng)月度績效考核工作；

  • 商超銷售經(jīng)理18-25k·18薪

    1、負(fù)責(zé)所分管KA系統(tǒng)的合同談判、促銷規(guī)劃、費用管控、數(shù)據(jù)分析； 2、完成本區(qū)域銷售部下發(fā)的重點工作；

  • 投資總監(jiān)30-50k

    1、參與尋找合適的項目源，挖掘有投資價值的機(jī)會，對項目進(jìn)行初步判定； 2、獨立完成公司意向項目的可行性研究、初步盡職調(diào)查；

  • 事業(yè)部總監(jiān)20-50k

    1、依托公司資源與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通，開拓新客戶資源，維護(hù)老客戶關(guān)系，完成任務(wù)指標(biāo)； 2、了解全國評級行業(yè)及相關(guān)行業(yè)知識、研究行業(yè)監(jiān)管政策、了解市場信息和客戶需求，為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的咨詢服務(wù)，并能主動對接券商、投行、政府主管部門等渠道關(guān)系；

  • 項目經(jīng)理18-28k

    1、甲方派駐現(xiàn)場進(jìn)行工程施工管理的主要負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織、指揮和協(xié)調(diào)工程建設(shè)工作，根據(jù)工程建設(shè)的進(jìn)度、質(zhì)量、成本和安全等要求組織施工現(xiàn)場管理； 2、組織召開甲方項目內(nèi)部例會，及時協(xié)調(diào)處理工程施工中出現(xiàn)的問題，督促施工單位、監(jiān)理單位做好相應(yīng)的安全和質(zhì)量管理工作，確保安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量，并做好對內(nèi)外關(guān)系的溝通和維護(hù)工作，確保項目順利實施； 3、負(fù)責(zé)建立健全項目工程建設(shè)管理體系，制定項目工程建設(shè)相關(guān)管理制度；

  • 工程經(jīng)理20-25k

    1、負(fù)責(zé)項目開發(fā)的工程管控和項目目標(biāo)管理工作。主持項目技術(shù)、質(zhì)量、安全文明、進(jìn)度管理工作，參與項目成本管理； 2、根據(jù)項目合同和公司目標(biāo)等信息，組織編制項目的工程管理規(guī)劃。審核施工計劃、審核工程周報； 3、組織編制項目質(zhì)量、安全、進(jìn)度月度計劃和總計劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施。制定部門年度、季度、月度工作目標(biāo)和計劃，分解至各個專業(yè)工程師（責(zé)任到人），并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施；

  • 土建成本經(jīng)理20-25k·16薪

    1)負(fù)責(zé)項目的預(yù)結(jié)算、成本管理等工作； 2)負(fù)責(zé)項目前期投資測算、分析工作； 3)負(fù)責(zé)項目目標(biāo)成本制定，動態(tài)成本監(jiān)控；

  • C++技術(shù)專家30-50k

    作職責(zé)及任職資格： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品組軟件技術(shù)方案評審與技術(shù)攻堅； 2、熟悉C++應(yīng)用開發(fā)，軟件架構(gòu)設(shè)計； 3、熟悉其它常用開發(fā)語言更佳；

  • C++ 跨平臺開發(fā)工程師15-30k·15薪

    - 負(fù)責(zé)Windows PaaS 標(biāo)準(zhǔn)化SDK開發(fā) - 面向企業(yè)開發(fā)者輸出相應(yīng)示例Demo、文檔等配套服務(wù) - 解決客戶接入問題 - 沉淀問題后對 SDK 發(fā)起改進(jìn)工作，持續(xù)優(yōu)化

  • 試劑研發(fā)工程師15-25k·12薪

    1、完成項目開發(fā)過程中時間、成本、質(zhì)量規(guī)劃控制； 2、完成承擔(dān)化學(xué)發(fā)光試劑產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)；

  • 中級醫(yī)學(xué)解讀師20-30k·12薪

    1、FDA/NCCN/ASCO/CSCO對腫瘤適應(yīng)癥的治療方式、藥物獲批狀態(tài)跟蹤； 2、對NGS基因檢測、免疫組化、FISH等技術(shù)手段學(xué)習(xí)和使用； 3、對SNV,Somatic Indel,CNV，SV結(jié)果的查看,審核變異檢測結(jié)果的合理性；

  • 資深細(xì)胞實驗工程師18-25k·18薪

    開展支原體檢查，外源病毒因子檢查，牛血清檢定，細(xì)胞建庫及檢定等。

  • 資深生化實驗工程師32-45萬

    開展酶聯(lián)免疫實驗、分子生物學(xué)實驗等，進(jìn)行酶聯(lián)免疫試驗定量檢測、蛋白質(zhì)和抗原方面的檢驗、DNA殘留的檢驗。

  • CSO項目經(jīng)理18-25k·18薪

    1、熟練搜集和整理產(chǎn)品相關(guān)的醫(yī)學(xué)信息和市場競爭情報，有效制定并書寫切實可行、邏輯完整的項目合作方案計劃,支持招投標(biāo)工作。 2、負(fù)責(zé)部門重點產(chǎn)品的市場推廣計劃、品牌分析評估，制定市場策略及年度推廣計劃，協(xié)助KOL拜訪和會議召集。

  • 注冊經(jīng)理20-30k·12薪

    1、完成申辦方新產(chǎn)品立項有關(guān)的部分調(diào)研、評估工作； 2、制定注冊項目的預(yù)算、計劃、進(jìn)度追蹤和總結(jié)； 3、審核藥械注冊申報資料，并保證在規(guī)定時間內(nèi)完成申報；

  • BD總監(jiān)（商務(wù)總監(jiān)）50-70k

    1、在公司研發(fā)戰(zhàn)略指引下，負(fù)責(zé)外部項目的引進(jìn)和內(nèi)部項目的對外轉(zhuǎn)讓（包括但不限于項目和公司尋找、市場調(diào)研、評估、商務(wù)談判）； 2、參與公司和研究院規(guī)劃的制訂、立項、研發(fā)價值評估等工作；

  • 抗體工程經(jīng)理/高級經(jīng)理30-60k

    1、管理由6-8名科學(xué)家組成的團(tuán)隊進(jìn)行基因工程改造； 2、每年目標(biāo)4-6個項目； 3、開發(fā)諸如單克隆抗體、多特異性和其他基于抗體的藥物分子等技術(shù)； 4、管理V基因克隆和抗體工程，包括人源化、Fc工程等；

  • 藥品注冊總監(jiān)18-25k·18薪

    1、在公司整體規(guī)劃下開展注冊管理工作，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及引進(jìn)產(chǎn)品的中國境內(nèi)注冊工作，包括注冊策略及注冊審批； 2、進(jìn)行注冊政策研究，開展注冊調(diào)研與論證；

  • 商業(yè)分銷經(jīng)理20-30k·12薪

    1、 執(zhí)行公司商業(yè)分銷業(yè)務(wù)發(fā)展策略，參與制定并執(zhí)行公司商業(yè)通路發(fā)展計劃。 2、 與各區(qū)域協(xié)同完成分銷商的篩選及合作發(fā)展規(guī)劃，搭建有序的商業(yè)分銷網(wǎng)絡(luò)并與經(jīng)銷商保持良好關(guān)系； 3、 推動分銷商分銷覆蓋并做好銷售行為管理，完成公司各項分銷覆蓋任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的分銷策略 4、 參與設(shè)計并輔導(dǎo)商業(yè)分銷隊伍實施各項銷售活動，總結(jié)評估活動的有效性及投入產(chǎn)出，以確保銷售長期健康穩(wěn)定增長。。

  • 醫(yī)學(xué)教育專員32-45萬

    1、醫(yī)學(xué)信息溝通和傳遞； 2、分析區(qū)域市場； 3、制定區(qū)域醫(yī)學(xué)教育策略和區(qū)域醫(yī)學(xué)教育計劃； 4、管理區(qū)域KOL； 5、實施區(qū)域醫(yī)學(xué)教育活動。

  • 招商副總監(jiān)/總監(jiān)36-54萬

    1、負(fù)責(zé)籌備期、經(jīng)營期項目招商相關(guān)的管控工作。 2、負(fù)責(zé)核心品牌的招商管理工作。

  • 土建工程經(jīng)理35-49萬

    1、負(fù)責(zé)項目處土建專業(yè)施工技術(shù)支持與管理、現(xiàn)場質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)管。 2、工程設(shè)計核定與變更、熟悉施工圖紙，參與圖紙會審的工作。

  • 土建經(jīng)理30-42萬

    1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃; 　　2、能配合相關(guān)部門做好安裝的設(shè)計、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作;

  • 房地產(chǎn)招商45-63萬

    1.負(fù)責(zé)籌備期、經(jīng)營期項目招商相關(guān)的管控工作； 2.負(fù)責(zé)核心品牌的招商管理工作； 3.負(fù)責(zé)商業(yè)項目前期拿地考察工作，完成相關(guān)租金測算，商業(yè)項目定位報告撰寫等工作。

  • 土建經(jīng)理30-46萬

    1.負(fù)責(zé)項目處土建專業(yè)施工技術(shù)支持與管理、現(xiàn)場質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)管； 2.工程設(shè)計核定與變更、熟悉施工圖紙，參與圖紙會審的工作； 3.協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報價是否符合相關(guān)規(guī)定及各項收費是否合理； 4.施工過程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題； 5.組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。

  • 電商運營經(jīng)理22-30萬

    主要渠道（線上渠道）：京東自營商城、天貓自營商城

  • 大區(qū)銷售總監(jiān)48-72萬

    主要渠道（線下渠道）：餐飲渠道、名煙名酒店渠道、會館會所酒店渠道、企事業(yè)單位團(tuán)購渠道等。 崗位職責(zé) 對公司銷售招商部團(tuán)隊組建與培養(yǎng)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)銷售招商部的整體運營管理工作

  • 大客戶總監(jiān)48-72萬

    工作方向：客戶開發(fā)、客戶服務(wù)，對客戶開發(fā)數(shù)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)，對銷售回款目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)，對客戶服務(wù)質(zhì)量與滿意度達(dá)成負(fù)責(zé)。

  • java20-30k·12薪

    1、本科及以上學(xué)歷java開發(fā)3年以上，具有扎實的軟件分析及開發(fā)、設(shè)計能力。 2、熟練掌握J(rèn)AVA?？蚣?spark、Flink，Kafka、hbase， 二次開發(fā)3項能力，熟悉elasticsearch，redis。 3、掌握shell腳本編寫能力。

  • ui設(shè)計師32-45萬

    UI設(shè)計師：應(yīng)用相關(guān)矢量圖形軟件設(shè)計音頻類軟件用戶界面。有2D和3D界面的設(shè)計能力。

  • 后端研發(fā)工程師32-45萬

    職位描述：負(fù)責(zé)A+標(biāo)準(zhǔn)運營工具和標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量治理的研發(fā)工作

  • ui設(shè)計師24-36萬

    1、UI設(shè)計師1名，應(yīng)用相關(guān)矢量圖形軟件設(shè)計音頻類軟件用戶界面。有2D和3D界面的設(shè)計能力。

  • c++18-24萬

    崗位名稱：：C++ 崗位職責(zé)： 會QT，1年以上相關(guān)經(jīng)驗，統(tǒng)招本科 年齡：90后 工作地點：成都 薪資待遇：根據(jù)人才能力來定
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